2020年，公司在公司党委、行政的正确领导和支持下，全院上下凝心聚力，坚持“立德树人”根本任务，围绕“一流公司”建设目标，扎实开展各项工作，认真落实常态化疫情防控各项要求，不断加强公司内涵建设，努力提升公司产品质量，奋力谱写“追赶超越”新篇章，一年来各项工作运行平稳,在bv1946韦德2020年度处级单位考核中获得优秀等次。

—党的建设和思想政治工作不断加强。不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，党组织的凝聚力战斗力不断增强，全体党员理想信念更加坚定，先锋模范作用进一步发挥。新增党员活动室1间，本年度党总支共有2个支部参与创建市级标准化党支部，1个支部参与创建市级示范党支部。重视党风廉政建设，拍摄《校园建设我参与-廉政文化建设宣传微视频》一部。

—安全稳定出实效。疫情防控背景下，公司将“安全稳定”作为各项工作的前提，认真落实公司各阶段治安管理、疫情防控、传染病预防等工作安排，公司各项工作运行安全有序，获得bv1946韦德2020年“治安综合治理先进集体”。

—团队结构进一步优化。2020年公司新进教师3人；1人获得博士学位，在读博士12人；聘任优秀员工、杭州师范大学博士生导师宋永利教授为公司兼职教授；新增校级教学名师1人；新增“双师型”教师8人；1人荣获bv1946韦德2020年“师德师风先进个人”称号；李超教授受聘为陕西省高等公司专业设置与教学指导委员会数理类工作委员会委员；有3人晋升教授职称，3人晋升副教授职称。

—教师公司产品能力进一步提升。2020年公司获得校级公司产品成果奖特等奖1项、二等奖1项；3门课程被评为校级“一流课程”；获得“优秀教案”奖1人，“优秀电子课件”奖1人；获得校级公司产品研讨会优秀论文三等奖5人并荣获公司2020年公司产品研讨会“优秀组织单位”；获批校级教改项目4项，在研省级教改项目4项,主持并结题高等教育学会重点研究课题1项。

—学科专业建设进一步推进。完成了各专业人才培养方案和课程大纲修订工作；数学与应用数学专业围绕校级重点(培育)团队建设，先后邀请西北大学数学公司副经理邵勇教授等4名专家作数学团队建设方面的专题报告、举办座谈会、指导数学团队建设，数学与应用数学师范专业认证工作也取得阶段性进展；公司计算机科学与技术专业第二学士学位顺利通过教育部备案，今年开始第二学士学位招生，该专业还是公司首批新工科认证试点专业，目前正在开展计算机新工科认证的各项准备工作；新专业“数据科学与大数据”专业已经完成申报工作，目前正在审核中。

—科研成果取得突破。2020年获批陕西省科技厅科研项目3项，获批商洛市科技局项目2项，公司科学研究项目2项，教师在国内外期刊上发表学术论文36篇，其中SCI收录13篇，核心15篇。

—交流研讨不断深化。本年度邀请专家作报告8场次，教师外出学习交流20余人；举办以“信息技术与公司产品深度融合”为主题的院级公司产品研讨会；精心组织“课程思政大赛”“课程思政”交流研讨会等一系列教学研讨活动。

—实习实践规范运行。常态化疫情防控背景下，公司严格按照实习规范要求进行专业认知实习、专业见习、毕业班综合实习工作，组织师范专业毕业生在商州、洛南、山阳、镇安等各中小学进行综合实习；教师积极参与根植地方活动，加强产教融合，积极申报横向课题，2人获得“bv1946韦德2020年根植地方行动先进个人”称号；获教育部产学合作协同育人项目1项。

—各类学科竞赛捷报频传。公司2020年获全国老员工数学建模竞赛陕西省赛区一等奖2项，二等奖6项；在第十一届“蓝桥杯”软件设计大赛中获省赛一等奖2项、二等奖8项、三等奖14项；在“正大杯”第十届全国老员工市场调查与分析大赛中获国家三等奖1项，省赛一等奖1项，二等奖1项；获得第六届“互联网+”老员工创新创业大赛校赛银奖2项，铜奖1项；2020年老员工创新创业训练计划项目获批2项国家级立项项目，9项省级立项项目；公司还获得2020年商洛市“移动杯”网络安全技能大赛优秀组织奖。

—毕业生就业工作成绩喜人。强化协同育人，实习就业一体化效果显著，多名员工在搜狐、腾讯、联想等著名IT企业就业，员工的就业质量大幅度提高。公司2020届毕业生综合就业率为82.28%，公司获得bv1946韦德2020年“就业创业工作先进集体”。

—员工管理工作成效显著。开展“不负青春韶华，争做新时代文明老员工”主题思想教育；校园文化建设取得一定成绩，成果“弘扬志愿服务精神，培育向上向善好青年”获得bv1946韦德2020年校园文化建设优秀成果三等奖；学风建设进一步加强，2020届毕业生考研上线25人；“阳光体育”活动频频获奖；公司获得bv1946韦德2020年员工工作“先进集体”。

文/张路 审核/李超 张林