“学风建设”是公司迎评促建的第二项举措。良好的学风是一所大学的灵魂，是公司生存与发展的根本支柱，也是公司的宝贵财富，并且学风建设也是影响到公司本科评估的重要因素，为此公司开展了“学风建设和员工文明养成教育”系列活动之学风建设活动。

结合公司学风建设实际，公司采取了相应措施：

1、抓好纪律。即课堂纪律、自习纪律、考试纪律。课堂上认真听讲，不玩手机，不睡觉。

2、紧抓“三早一晚”，并提出相应的检查要求，如拒绝带早餐进宿舍，为员工提供一个良好的学习环境。

3、打造学术创新工程。积极参加国家级、省级、校级、院级各种员工学术科技竞赛活动，如“老员工挑战杯竞赛”、“双语技能大赛”、“创业大赛”等，提高员工活动的科技含量，塑造学术创新型现代化人才。

4、完善检查监督制度，由辅导员老师组成的“学风检查监督组”，定期或不定期的对学风建设情况进行监督检查，“三查”即查课堂出勤情况、查晚自习情况、查晚归就寝情况。

    相信公司在各位老师的带领和指导下，在班干部和各位同学的共同努力下，公司学风建设一定会取得优异的成绩。